岗位职责： 1.制定公司总体发展计划以及战略目标（销售目标＋财务目标），根据市场信息的变化为公司制定长远营销战略规划以及月度市场推广计划（促销等手段）并负责配合销售部门推广实施； 2.为公司提供准确的行业定位，及时提供市场信息反馈； 3.制定和实施年度市场推广计划和新产品开发计划（依据市场需求的变化，要提出合理化建议）； 4.依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括产品价格的调整等），并组织相人员接受最新产品知识与市场知识的培训； 5.制定公司品牌管理与发展策略，维护公司品牌； 6.管理、监督和控制公司市场经费用使用情况。 岗位要求： 1.对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，策划能力、战略规划能力强还要具有项目组织实施的团队指挥能力； 2.密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力； 3.工作努力，积极进取，责任心强； 4.高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力； 5.较强的观察力和应变能力。 联系方式